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Produkte zum Begriff Der Vorteil Lencioni Patrick:

Der Vorteil (Lencioni, Patrick M.)
Der Vorteil (Lencioni, Patrick M.)

Der Vorteil , Es gibt für Unternehmen einen Wettbewerbsvorteil, der mächtiger als jeder andere ist. Handelt es sich dabei um eine überlegene Strategie? Schnellere Innovationen? Klügere Mitarbeiter? Nein, sagt der New-York-Times-Bestsellerautor Patrick Lencioni. Es geht nicht darum, was erfolgreiche Spitzen-Unternehmen mehr oder besser wissen als zweitklassige Organisationen, und wie clever sie sind. Das Einzige, was zählt, ist, wie "gesund" (vital und robust) sie sind. Patrick Lencionis neues Buch vereinigt in neuer Form - diesmal ist es keine Business-Fabel - seine enorme Erfahrung und viele Erkenntnisse aus seinen bisherigen Büchern. Es ist eine umfassende Darstellung des einzigartigen Vorteils, den "organisatorische Gesundheit" bietet. Ein Unternehmen ist immer dann "gesund", wenn es eine geschlossene Einheit bildet, das heißt, wenn sein Management, seine Prozesse und seine Kultur vereinheitlicht sind und einem gemeinsamen Ziel folgen. Die Geschäftsführung, alle Manager und Mitarbeiter ziehen an einem Strang. Gesunde Organisationen sind frei von politischen Ränkespielen, Grabenkämpfen und Chaos. Sie übertreffen so ihre Konkurrenten und bieten ein Umfeld, das Top-Leistungsträger nie verlassen wollen. Angereichert mit Geschichten, Tipps und Anekdoten aus seiner Praxis als Unternehmensberater liefert Patrick Lencioni Managern und Geschäftsführern ein wegweisendes und umsetzbares Modell für organisatorische Gesundheit. Er führt die Leser Schritt für Schritt durch 4 "Disziplinen" für vitale und robuste Unternehmen und zeigt: - wie an der Spitze ein geschlossenes Team aufgebaut wird. - wie die Führungskräfte sich an einigen wenigen, aber entscheidenden Fragen ausrichten. - wie Mitarbeiter auf allen Ebenen von den Antworten der Organisation auf diese Fragen überzeugt werden. - wie die Prozesse und Verfahren genutzt werden, um das übergeordnete Ziel zu stützen. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20131106, Produktform: Leinen, Autoren: Lencioni, Patrick M., Übersetzung: Döbert, Brigitte, Seitenzahl/Blattzahl: 205, Fachschema: Management / Strategisches Management~Strategisches Management~Unternehmensstrategie / Strategisches Management, Fachkategorie: Management und Managementtechniken, Warengruppe: HC/Wirtschaft/Management, Fachkategorie: Strategisches Management, Text Sprache: ger, Seitenanzahl: 225, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Wiley-VCH GmbH, Verlag: Wiley-VCH GmbH, Verlag: Wiley-VCH, Länge: 218, Breite: 144, Höhe: 25, Gewicht: 376, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,

Preis: 24.99 € | Versand*: 0 €
Der Vorteil - Patrick M. Lencioni  Gebunden
Der Vorteil - Patrick M. Lencioni Gebunden

Es gibt für Unternehmen einen Wettbewerbsvorteil der mächtiger als jeder andere ist. Handelt es sich dabei um eine überlegene Strategie? Schnellere Innovationen? Klügere Mitarbeiter? Nein sagt der New-York-Times-Bestsellerautor Patrick Lencioni. Es geht nicht darum was erfolgreiche Spitzen-Unternehmen mehr oder besser wissen als zweitklassige Organisationen und wie clever sie sind. Das Einzige was zählt ist wie gesund (vital und robust) sie sind. Patrick Lencionis neues Buch vereinigt in neuer Form - diesmal ist es keine Business-Fabel - seine enorme Erfahrung und viele Erkenntnisse aus seinen bisherigen Büchern. Es ist eine umfassende Darstellung des einzigartigen Vorteils den organisatorische Gesundheit bietet. Ein Unternehmen ist immer dann gesund wenn es eine geschlossene Einheit bildet das heißt wenn sein Management seine Prozesse und seine Kultur vereinheitlicht sind und einem gemeinsamen Ziel folgen. Die Geschäftsführung alle Manager und Mitarbeiter ziehen an einem Strang. Gesunde Organisationen sind frei von politischen Ränkespielen Grabenkämpfen und Chaos. Sie übertreffen so ihre Konkurrenten und bieten ein Umfeld das Top-Leistungsträger nie verlassen wollen. Angereichert mit Geschichten Tipps und Anekdoten aus seiner Praxis als Unternehmensberater liefert Patrick Lencioni Managern und Geschäftsführern ein wegweisendes und umsetzbares Modell für organisatorische Gesundheit. Er führt die Leser Schritt für Schritt durch 4 Disziplinen für vitale und robuste Unternehmen und zeigt: - wie an der Spitze ein geschlossenes Team aufgebaut wird. - wie die Führungskräfte sich an einigen wenigen aber entscheidenden Fragen ausrichten. - wie Mitarbeiter auf allen Ebenen von den Antworten der Organisation auf diese Fragen überzeugt werden. - wie die Prozesse und Verfahren genutzt werden um das übergeordnete Ziel zu stützen.

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Lencioni, Patrick: The Motive
Lencioni, Patrick: The Motive

The Motive , Shay was still angry but shrugged nonchalantly as if to say, it's not that big of a deal. "So, what am I wrong about?" "You're not going to want to hear this, but I have to tell you anyway." Liam paused before finishing. "You might be working hard, but you're not doing it for the company." "What the hell does that mean?" Shay wanted to know. Knowing that his adversary might punch him for what he was about to say, Liam responded. "You're doing it for yourself." New York Times best-selling author Patrick Lencioni has written a dozen books that focus on how leaders can build teams and lead organizations. In The Motive, he shifts his attention toward helping them understand the importance of why they're leading in the first place. In what may be his edgiest page-turner to date, Lencioni thrusts his readers into a day-long conversation between rival CEOs. Shay Davis is the CEO of Golden Gate Alarm, who, after just a year in his role, is beginning to worry about his job and is desperate to figure out how to turn things around. With nowhere else to turn, Shay receives some hard-to-swallow advice from the most unlikely and unwanted source--Liam Alcott, CEO of a more successful security company and his most hated opponent. Lencioni uses unexpected plot twists and crisp dialogue to take us on a journey that culminates in a resolution that is as unexpected as it is enlightening. As he does in his other books, he then provides a straightforward summary of the lessons from the fable, combining a clear explanation of his theory with practical advice to help executives examine their true motivation for leading. In addition to provoking readers to honestly assess themselves, Lencioni presents action steps for changing their approach in five key areas. In doing so, he helps leaders avoid the pitfalls that stifle their organizations and even hurt the people they are meant to serve. , Schule & Ausbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen

Preis: 20.85 € | Versand*: 0 €
Lencioni, Patrick M.: The Advantage
Lencioni, Patrick M.: The Advantage

The Advantage , There is a competitive advantage out there, arguably more powerful than any other. Is it superior strategy? Faster innovation? Smarter employees? No, New York Times best-selling author, Patrick Lencioni, argues that the seminal difference between successful companies and mediocre ones has little to do with what they know and how smart they are and more to do with how healthy they are. In this book, Lencioni brings together his vast experience and many of the themes cultivated in his other best-selling books and delivers a first: a cohesive and comprehensive exploration of the unique advantage organizational health provides. Simply put, an organization is healthy when it is whole, consistent and complete, when its management, operations and culture are unified. Healthy organizations outperform their counterparts, are free of politics and confusion and provide an environment where star performers never want to leave. Lencioni's first non-fiction book provides leaders with a groundbreaking, approachable model for achieving organizational health--complete with stories, tips and anecdotes from his experiences consulting to some of the nation's leading organizations. In this age of informational ubiquity and nano-second change, it is no longer enough to build a competitive advantage based on intelligence alone. The Advantage provides a foundational construct for conducting business in a new way--one that maximizes human potential and aligns the organization around a common set of principles. , Bücher > Bücher & Zeitschriften

Preis: 20.88 € | Versand*: 0 €

Was bedeutet der Name Patrick?

Der Name Patrick stammt aus dem Lateinischen und bedeutet "der Adelige" oder "der Vornehme". Er hat keltische Wurzeln und war ursp...

Der Name Patrick stammt aus dem Lateinischen und bedeutet "der Adelige" oder "der Vornehme". Er hat keltische Wurzeln und war ursprünglich ein Vorname, der von den Römern in Irland eingeführt wurde. Patrick ist auch der Name des Schutzpatrons Irlands, des heiligen Patrick, der im 5. Jahrhundert lebte und als Missionar in Irland tätig war. Heutzutage wird der Name Patrick in vielen Ländern verwendet und ist besonders im englischsprachigen Raum beliebt. Er wird oft mit Eigenschaften wie Tapferkeit, Stärke und Ehre in Verbindung gebracht.

Quelle: KI generiert von FAQ.de

Schlagwörter: Irland Grün Schlangen Shamrock Legende Missionar Braut Kelten Fuchs

Wie wird der Name Patrick geschrieben?

Wie wird der Name Patrick geschrieben? Der Name Patrick wird im Englischen mit einem "P" am Anfang, gefolgt von einem "a", "t", "r...

Wie wird der Name Patrick geschrieben? Der Name Patrick wird im Englischen mit einem "P" am Anfang, gefolgt von einem "a", "t", "r", "i", "c" und einem "k" geschrieben. In anderen Sprachen kann die Schreibweise variieren, aber im Deutschen bleibt die Schreibweise in der Regel gleich. Der Name Patrick stammt aus dem Lateinischen und bedeutet "der Adelige" oder "der Aristokrat". Es ist ein beliebter Name in vielen englischsprachigen Ländern und wird oft mit dem irischen Nationalfeiertag St. Patrick's Day in Verbindung gebracht.

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Schlagwörter: Patrik Patric Patryk Paytrick Pektric Petrick Peatrick Pektrick Paetrick

Singt Neil Patrick Harris?

Ja, Neil Patrick Harris ist ein talentierter Sänger und hat in verschiedenen Musicals und Bühnenaufführungen gesungen. Er hat auch...

Ja, Neil Patrick Harris ist ein talentierter Sänger und hat in verschiedenen Musicals und Bühnenaufführungen gesungen. Er hat auch in der Fernsehserie "How I Met Your Mother" mehrere Gesangseinlagen gehabt.

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Was trägt Patrick Star?

Patrick Star trägt normalerweise eine grüne Shorts mit einem violetten Blumenmuster. Er hat auch oft eine braune Tasche um seine T...

Patrick Star trägt normalerweise eine grüne Shorts mit einem violetten Blumenmuster. Er hat auch oft eine braune Tasche um seine Taille und trägt manchmal eine rote Baseballkappe.

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The Advantage - Patrick M. Lencioni  Gebunden
The Advantage - Patrick M. Lencioni Gebunden

There is a competitive advantage out there arguably more powerful than any other. Is it superior strategy? Faster innovation? Smarter employees? No New York Times best-selling author Patrick Lencioni argues that the seminal difference between successful companies and mediocre ones has little to do with what they know and how smart they are and more to do with how healthy they are. In this book Lencioni brings together his vast experience and many of the themes cultivated in his other best-selling books and delivers a first: a cohesive and comprehensive exploration of the unique advantage organizational health provides. Simply put an organization is healthy when it is whole consistent and complete when its management operations and culture are unified. Healthy organizations outperform their counterparts are free of politics and confusion and provide an environment where star performers never want to leave. Lencioni's first non-fiction book provides leaders with a groundbreaking approachable model for achieving organizational health--complete with stories tips and anecdotes from his experiences consulting to some of the nation's leading organizations. In this age of informational ubiquity and nano-second change it is no longer enough to build a competitive advantage based on intelligence alone. The Advantage provides a foundational construct for conducting business in a new way--one that maximizes human potential and aligns the organization around a common set of principles.

Preis: 28.00 € | Versand*: 0.00 €
Das Motiv - Patrick M. Lencioni  Gebunden
Das Motiv - Patrick M. Lencioni Gebunden

Shay war zwar immer noch wütend zuckte aber mit den Schultern wie um zu sagen dass es schon okay wäre. Und womit habe ich unrecht? Das werden Sie zwar nicht hören wollen aber ich muss es Ihnen trotzdem sagen. Liam machte eine kurze Pause bevor er fortfuhr. Mag ja sein dass Sie hier bis zum Umfallen arbeiten. Aber Sie tun das nicht im Sinne des Unternehmens. Was zum Teufel soll denn das jetzt heißen? wollte Shay wissen. Auch wenn er fürchtete dass sein Gegenüber gleich handgreiflich werden könnte antwortete Liam: Sie tun das alles nur für sich selbst. Der Bestsellerautor Patrick Lencioni hat ein Dutzend Bücher geschrieben die sich darauf konzentrieren wie Führungskräfte Teams und Führungsorganisationen aufbauen können. In Das Motiv verlagert er seine Aufmerksamkeit darauf ihnen zu helfen die Bedeutung des Beweggrunds zu verstehen warum sie überhaupt in einer Führungsrolle sind. In seiner vielleicht bisher überzeugendsten Fabel stellt Lencioni zwei neue Charaktere vor Shay Davis und Liam Alcott konkurrierende Geschäftsführer zweier sehr unterschiedlicher Unternehmen in derselben Branche. Shay Davis ist der CEO von Golden Gate Security der sich nach nur einem Jahr in seiner Funktion Sorgen um seinen Job macht und verzweifelt herausfinden will wie man die Dinge in den Griff bekommt. Er erhält von der unwahrscheinlichsten und unerwünschtesten Quelle - Liam Alcott CEO eines erfolgreicheren Sicherheitsunternehmens und sein verhasstester Gegner - einige schwer zu beschönigende Ratschläge. Lencioni nimmt uns durch unerwartete Twists und einen knackigen Dialog mit auf eine Reise die in einer ebenso unerwarteten wie erhellenden Lösung gipfelt. Über die fiktive Geschichte hinaus bietet er eine einfache Zusammenfassung der Lektionen aus der Fabel und kombiniert eine klare Erklärung seiner Theorie mit praktischen Ratschlägen um Führungskräften zu helfen ihre wahre Motivation zum Führen zu untersuchen. Lencioni fordert die Leser nicht nur auf sich selbst ehrlich zu beurteilen sondern präsentiert auch Handlungsschritte zur Änderung ihres Ansatzes in fünf Schlüsselbereichen. Auf diese Weise hilft er den Führungskräften die Fallstricke zu vermeiden die sie aus der Bahn werfen und sogar die Menschen verletzen denen sie dienen sollen.

Preis: 17.99 € | Versand*: 0.00 €
The Motive - Patrick M. Lencioni  Gebunden
The Motive - Patrick M. Lencioni Gebunden

Shay was still angry but shrugged nonchalantly as if to say it's not that big of a deal. So what am I wrong about? You're not going to want to hear this but I have to tell you anyway. Liam paused before finishing. You might be working hard but you're not doing it for the company. What the hell does that mean? Shay wanted to know. Knowing that his adversary might punch him for what he was about to say Liam responded. You're doing it for yourself. New York Times best-selling author Patrick Lencioni has written a dozen books that focus on how leaders can build teams and lead organizations. In The Motive he shifts his attention toward helping them understand the importance of why they're leading in the first place. In what may be his edgiest page-turner to date Lencioni thrusts his readers into a day-long conversation between rival CEOs. Shay Davis is the CEO of Golden Gate Alarm who after just a year in his role is beginning to worry about his job and is desperate to figure out how to turn things around. With nowhere else to turn Shay receives some hard-to-swallow advice from the most unlikely and unwanted source--Liam Alcott CEO of a more successful security company and his most hated opponent. Lencioni uses unexpected plot twists and crisp dialogue to take us on a journey that culminates in a resolution that is as unexpected as it is enlightening. As he does in his other books he then provides a straightforward summary of the lessons from the fable combining a clear explanation of his theory with practical advice to help executives examine their true motivation for leading. In addition to provoking readers to honestly assess themselves Lencioni presents action steps for changing their approach in five key areas. In doing so he helps leaders avoid the pitfalls that stifle their organizations and even hurt the people they are meant to serve.

Preis: 25.50 € | Versand*: 0.00 €
Tod durch Meeting (Lencioni, Patrick M.)
Tod durch Meeting (Lencioni, Patrick M.)

Tod durch Meeting , Casey McDaniel war noch nie in seinem Leben so nervös gewesen. In 10 Minuten sollte DAS Meeting beginnen, und Casey hatte allen Grund zur Annahme, dass sein Auftritt während der nächsten 2 Stunden über seine weitere Karriere, seine finanzielle Zukunft und das Schicksal seiner Firma entscheiden würde. "Wie konnte mein Leben nur so rasend schnell völlig aus den Fugen geraten?", fragte er sich. In seinem Bestseller bietet Patrick Lencioni ein Heilmittel für das wohl schmerzhafteste und dennoch unterschätzteste Problem im heutigen Geschäftsleben: schlechte Meetings. Und was er vorschlägt, ist simpel und revolutionär zugleich. Der Gedanke an Meetings verursacht bei den meisten Managern und Mitarbeitern Bauchschmerzen. Aber sie sind nun mal ein unverzichtbarer Bestandteil der Arbeit. Anhand einer Leadership-Fabel, der dazugehörigen Theorie und praktischen Tipps zeigt Lencioni, wie Meetings von einer anstrengenden und nervenaufreibenden Angelegenheit zu produktiven, fesselnden und energiergeladenen Ereignissen werden können. In der Fabel begegnen wir dem CEO Casey McDaniel, der die katastrophale Meetingkultur in seinem Unternehmen unbedingt verbessern muss, aber nicht weiß wie. Ihm hilft schließlich ein respektloser, junger Berater, Will Petersen, mit einigen unkonventionellen und radikalen Ideen zur Lösung des Problems (Meetings müssen dramatischer und konfliktgeladener sein, um nicht zu langweilen, und Meetings sollten kontextbezogene Strukturen aufweisen). Das Buch ist ein Blueprint für Führungskräfte, die endlich wissen wollen, wie sie ihre Meetings optimieren können, damit Zeit sparen und Frustration verhindern sowie eine Kultur voller Energie, Leidenschaft und Engagement schaffen können. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 2. Auflage, Erscheinungsjahr: 20170201, Produktform: Leinen, Autoren: Lencioni, Patrick M., Übersetzung: Döbert, Brigitte, Auflage: 17002, Auflage/Ausgabe: 2. Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 243, Keyword: Agenda; Besprechung; Frust; Führung; Kommunikation; Kommunikation u. Medienforschung; Management f. Führungskräfte; Management f. Teams; Ratgeber Wirtschaft; Wirtschaft u. Management, Fachschema: Arbeit (allgemein) / Teamarbeit~Gruppenarbeit / Teamarbeit~Team - Teamwork - Teamarbeit~Business / Management~Management, Fachkategorie: Management und Managementtechniken, Warengruppe: HC/Wirtschaft/Management, Fachkategorie: Kulturwissenschaften, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Wiley-VCH GmbH, Verlag: Wiley-VCH GmbH, Verlag: Wiley-VCH, Länge: 218, Breite: 144, Höhe: 25, Gewicht: 406, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger EAN: 9783527504657, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,

Preis: 21.99 € | Versand*: 0 €

Darf Patrick Graichen bleiben?

Diese Frage kann nicht eindeutig beantwortet werden, da der Kontext und die Umstände nicht bekannt sind. Es hängt von verschiedene...

Diese Frage kann nicht eindeutig beantwortet werden, da der Kontext und die Umstände nicht bekannt sind. Es hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie zum Beispiel dem Arbeitsvertrag, der Leistung des Einzelnen und den Entscheidungen des Arbeitgebers.

Quelle: KI generiert von FAQ.de

Wann lebte St Patrick?

St. Patrick lebte im 5. Jahrhundert nach Christus. Genauer gesagt wird angenommen, dass er zwischen 385 und 461 n. Chr. gelebt hat...

St. Patrick lebte im 5. Jahrhundert nach Christus. Genauer gesagt wird angenommen, dass er zwischen 385 und 461 n. Chr. gelebt hat. Er wird als der Schutzpatron Irlands verehrt und ist bekannt für die Christianisierung Irlands. St. Patrick wird am 17. März gefeiert, dem Tag seines Todes. Sein Leben und Wirken haben einen großen Einfluss auf die irische Kultur und Traditionen gehabt.

Quelle: KI generiert von FAQ.de

Schlagwörter: 5th Jahrhundert Heiliger Irland Missionar Christentum Legende Gründer Kloster Bischof

Wann hat Patrick Geburtstag?

Patrick hat am 15. März Geburtstag. Er feiert seinen Geburtstag jedes Jahr mit Freunden und Familie. Letztes Jahr haben wir eine Ü...

Patrick hat am 15. März Geburtstag. Er feiert seinen Geburtstag jedes Jahr mit Freunden und Familie. Letztes Jahr haben wir eine Überraschungsparty für ihn organisiert. Er mag es, an seinem Geburtstag im Freien zu feiern und grillt gerne mit seinen Freunden. Wann hast du vor, ihm zum Geburtstag zu gratulieren?

Quelle: KI generiert von FAQ.de

Schlagwörter: Tag Datum Geburtstag Patrick Kind Alter Jahr Monat Tage Feier

Ist Patrick ein Seestern?

Ist Patrick ein Seestern? Diese Frage bezieht sich wahrscheinlich auf Patrick Star, eine fiktive Figur aus der Zeichentrickserie S...

Ist Patrick ein Seestern? Diese Frage bezieht sich wahrscheinlich auf Patrick Star, eine fiktive Figur aus der Zeichentrickserie SpongeBob Schwammkopf. Patrick Star ist tatsächlich ein Seestern, der beste Freund von SpongeBob. Er ist bekannt für seine einfache Denkweise und seine lustigen Abenteuer mit SpongeBob. Obwohl Patrick ein Seestern ist, hat er anthropomorphe Eigenschaften und verhält sich wie ein Mensch in der Serie. Insgesamt ist Patrick Star eine beliebte und humorvolle Figur, die viele Fans auf der ganzen Welt hat.

Quelle: KI generiert von FAQ.de

Schlagwörter: Fisch Schirm Schwanz Zacken Kamm Schuppen Tentakel Fangarme Borste Gelenke

Tod Durch Meeting - Patrick M. Lencioni  Gebunden
Tod Durch Meeting - Patrick M. Lencioni Gebunden

Casey McDaniel war noch nie in seinem Leben so nervös gewesen. In 10 Minuten sollte DAS Meeting beginnen und Casey hatte allen Grund zur Annahme dass sein Auftritt während der nächsten 2 Stunden über seine weitere Karriere seine finanzielle Zukunft und das Schicksal seiner Firma entscheiden würde. Wie konnte mein Leben nur so rasend schnell völlig aus den Fugen geraten? fragte er sich. In seinem Bestseller bietet Patrick Lencioni ein Heilmittel für das wohl schmerzhafteste und dennoch unterschätzteste Problem im heutigen Geschäftsleben: schlechte Meetings. Und was er vorschlägt ist simpel und revolutionär zugleich. Der Gedanke an Meetings verursacht bei den meisten Managern und Mitarbeitern Bauchschmerzen. Aber sie sind nun mal ein unverzichtbarer Bestandteil der Arbeit. Anhand einer Leadership-Fabel der dazugehörigen Theorie und praktischen Tipps zeigt Lencioni wie Meetings von einer anstrengenden und nervenaufreibenden Angelegenheit zu produktiven fesselnden und energiergeladenen Ereignissen werden können. In der Fabel begegnen wir dem CEO Casey McDaniel der die katastrophale Meetingkultur in seinem Unternehmen unbedingt verbessern muss aber nicht weiß wie. Ihm hilft schließlich ein respektloser junger Berater Will Petersen mit einigen unkonventionellen und radikalen Ideen zur Lösung des Problems (Meetings müssen dramatischer und konfliktgeladener sein um nicht zu langweilen und Meetings sollten kontextbezogene Strukturen aufweisen). Das Buch ist ein Blueprint für Führungskräfte die endlich wissen wollen wie sie ihre Meetings optimieren können damit Zeit sparen und Frustration verhindern sowie eine Kultur voller Energie Leidenschaft und Engagement schaffen können.

Preis: 21.99 € | Versand*: 0.00 €
Silos  Politik & Grabenkämpfe - Patrick M. Lencioni  Gebunden
Silos Politik & Grabenkämpfe - Patrick M. Lencioni Gebunden

Patrick Lencioni beschäftigt sich mit dem Einfluss von Grabenkämpfen und politischen Machtkämpfen auf die organisatorische Effektivität. Für alle die jemals die Absurdität von Abteilungsdenken und Machtkämpfen erlebt haben ist das Buch von unschätzbarem Wert.

Preis: 22.90 € | Versand*: 0.00 €
Death By Meeting - Patrick M. Lencioni  Gebunden
Death By Meeting - Patrick M. Lencioni Gebunden

Best-selling author Patrick Lencioni's latest business fable takes on meetings - why we hate them why we shouldn't and how to make them great. Through fictional narrative modeling and practical suggestions Lencioni shows how to turn meetings from painful and tedious to productive compelling and even energizing. The story follows a failing executive whose job is on the line and his future dependent on his ability to dramatically improve his disastrous meetings. An irreverent grad student comes into the picture with fresh ideas and a new perspective to help the executive turn things around.

Preis: 27.00 € | Versand*: 0.00 €
Die 5 Dysfunktionen eines Teams - der Manga (Lencioni, Patrick M.~Okabayashi, Kensuke)
Die 5 Dysfunktionen eines Teams - der Manga (Lencioni, Patrick M.~Okabayashi, Kensuke)

Die 5 Dysfunktionen eines Teams - der Manga , Gibt es sie wirklich - optimale Teams? Zu oft werden sie durch menschliches Fehlverhalten der einzelnen Teammitglieder bei der Erfüllung ihrer Aufgabe behindert und sind nicht mehr als ein Idealbild gemeinsam erbrachter Leistung. Patrick Lencioni identifiziert in seinem Business-Manga die 5 häufigsten Verhaltensweisen, die Teams scheitern lassen: 1. der eigene Verdienst wird über den gemeinsamen Erfolg gestellt 2. Vermeidung andere zur Rechenschaft zu ziehen oder in die Verantwortung zu nehmen 3. Mangel an Commitment und damit auch zeitnaher und finaler Entscheidungen 4. Angst vor Konflikten zur Bewahrung der Harmonie um jeden Preis 5. kein Vertrauen zu den anderen Teammitgliedern, verbunden mit der Angst, sich angreif- und verwundbar zu machen Wie gewohnt steht am Anfang wieder eine Fabel, gefolgt von einer Zusammenfassung der wichtigsten Punkte. In der Fabel muss sich die neue Geschäftsführerin eines Hightech-Unternehmens im Silicon Valley mit einem Führungsteam herumschlagen, das längst handlungsunfähig geworden ist. Schritt für Schritt folgt der Leser ihrem steinigen Weg hin zu einem effektiven Team, das sich vertraut und Verantwortung für die gemeinsame Aufgabe übernimmt. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20100303, Produktform: Kartoniert, Autoren: Lencioni, Patrick M.~Okabayashi, Kensuke, Übersetzung: Döbert, Brigitte, Seitenzahl/Blattzahl: 180, Fachschema: Arbeit (allgemein) / Teamarbeit~Gruppenarbeit / Teamarbeit~Team - Teamwork - Teamarbeit~Business / Management~Management, Fachkategorie: Management und Managementtechniken, Text Sprache: ger, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Wiley-VCH GmbH, Verlag: Wiley-VCH GmbH, Verlag: Wiley-VCH, Länge: 211, Breite: 146, Höhe: 15, Gewicht: 256, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,

Preis: 21.99 € | Versand*: 0 €

Warum wird der St Patrick Day gefeiert?

Der St. Patrick's Day wird gefeiert, um an den irischen Schutzpatron St. Patrick zu erinnern, der im 5. Jahrhundert lebte und als...

Der St. Patrick's Day wird gefeiert, um an den irischen Schutzpatron St. Patrick zu erinnern, der im 5. Jahrhundert lebte und als Missionar in Irland tätig war. Er wird für die Christianisierung Irlands und die Vertreibung der Schlangen aus dem Land verehrt. Der Feiertag wird am 17. März gefeiert, dem vermeintlichen Todestag von St. Patrick. Heute wird der St. Patrick's Day weltweit als Fest der irischen Kultur und Tradition gefeiert, mit Paraden, grünen Kleidern, irischer Musik und Tanz. Es ist auch eine Gelegenheit für Menschen, ihre irische Abstammung zu feiern und Solidarität mit der irischen Diaspora zu zeigen.

Quelle: KI generiert von FAQ.de

Schlagwörter: Irisch Heiliger Grün Feier Katholisch Parade Tradition Legende Irland Gläubige

Wie alt ist Patrick in der Serie?

In der Serie SpongeBob Schwammkopf ist Patrick Star ein Seestern und der beste Freund von SpongeBob. Sein genaues Alter wird in de...

In der Serie SpongeBob Schwammkopf ist Patrick Star ein Seestern und der beste Freund von SpongeBob. Sein genaues Alter wird in der Serie nicht explizit erwähnt, aber er wird oft als naiv und kindlich dargestellt. Seine kindliche Unschuld und seine kindischen Handlungen deuten darauf hin, dass er in der Serie als eher junges Wesen angesehen wird. Es ist daher wahrscheinlich, dass Patrick in der Serie als relativ jung angesehen wird, vielleicht als Teenager oder junger Erwachsener.

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Schlagwörter: Alter Serie Patrick Figur Darsteller Schauspieler Charakter Handlung Staffel Episode

Welche Tees trinkt Patrick Jane, der Mentalist?

In der TV-Serie "The Mentalist" trinkt Patrick Jane oft Earl Grey Tee. Earl Grey ist ein schwarzer Tee mit dem Aroma von Bergamott...

In der TV-Serie "The Mentalist" trinkt Patrick Jane oft Earl Grey Tee. Earl Grey ist ein schwarzer Tee mit dem Aroma von Bergamotte. Es ist sein bevorzugter Tee, den er regelmäßig trinkt, während er seine Fälle löst.

Quelle: KI generiert von FAQ.de

Wie wird der St Patrick Day gefeiert?

Der St. Patrick's Day wird in Irland und vielen anderen Ländern am 17. März gefeiert. Traditionell wird an diesem Tag an den irisc...

Der St. Patrick's Day wird in Irland und vielen anderen Ländern am 17. März gefeiert. Traditionell wird an diesem Tag an den irischen Schutzpatron St. Patrick erinnert. Die Feierlichkeiten umfassen Paraden, Festivals, Konzerte und Feuerwerke. Viele Menschen tragen grüne Kleidung oder Accessoires, da Grün die Farbe Irlands ist. Außerdem werden typisch irische Speisen und Getränke wie Irish Stew, Soda Bread und Guinness genossen.

Quelle: KI generiert von FAQ.de

Schlagwörter: Parade Grün Bier Kleeblatt Festzug Irland Feier Musik Tradition Kultur.

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